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转人事处关于做好我校2020年享受政府特殊津贴人员推荐工作的通知

2020-03-20 09:26:50 来源: 点击: 收藏本文

【温馨提示】请符合条件且有意愿报名的老师,在3月21日(明天)12点前将附近2的预报名表发送给学院办公室邓树添老师1362399039@qq.com,谢谢。


各学院、各二级单位:

根据广东省人力资源和社会保障厅《关于做好2020年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知》(粤人社函〔2020〕63号)和《广东省教育厅关于做好2020年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知》(粤教师函〔2020〕1号)精神,现就做好我校2020年享受政府特殊津贴人员选拔工作通知如下:

一、推荐条件

享受政府特殊津贴人员应具有中国国籍,热爱祖国,遵纪守法,有良好的职业道德和敬业精神,模范履行岗位职责,为社会主义现代化建设事业努力工作。

在专业技术岗位上工作,近5年来取得的专业技术业绩、成果和贡献突出,并得到本地区、本系统同行专家的认可,一般应具有副高级以上专业技术职称,并具备下列条件之一:

1.在自然科学研究中,学术造诣高深,对学科建设、人才培养、事业发展做出突出贡献,是学科领域的带头人;或者研究成果有开创性和重大科学价值,得到国内外同行专家公认,达到国内领先水平。

2.在技术研究与开发中有重大发明创造、重大技术革新或解决了关键性的技术难题;或者长期工作在工农业生产和科技推广第一线,有重大技术突破,推动了行业技术进步和国民经济发展;或者在技术成果转化为生产力和新技术、新工艺、新方法推广中业绩突出,产生了显著的经济效益和社会效益。

3.长期工作在医疗卫生工作第一线,医术高超,治疗疑难、危重病症成绩突出;或者在较大范围多次有效地预防、控制、消除疾病,社会影响大,业绩为同行所公认。

4.在经济社会发展重点领域、重点行业,为解决国民经济和社会发展的重大问题提供基础性、前瞻性、战略性的科学理论依据,具有特殊贡献。

5.在哲学社会科学研究中,成绩卓著,对社会发展和学科建设做出突出贡献,是学科领域的带头人。

6.在宣传文化领域,成绩卓著,对经济社会发展、精神文明建设、学科建设、宣传文化领域改革创新和推动文化大发展大繁荣做出突出贡献,是本领域的带头人。

7.长期工作在教育、教学、教练执训工作第一线,对学科建设、人才培养、教育教学改革发挥了重大作用,具有国际领先的教育教学理念、坚实的学科教学理论基础和丰富的教育教学经验,在所从事的学科教学和教练执训领域中,能力和水平处于全国领先地位,起到带头和示范作用,为同行所公认。

8.在其他行业、领域为经济社会发展、民生建设做出突出贡献。

选拔工作要围绕国家和省的重大战略、重大工程、重大项目,聚焦关键核心技术、重大基础科学研究以及先进制造、人工智能、集成电路等产业领域,进一步突出需求导向和“高精尖缺”导向。 

二、提升质量

根据通知要求,各单位要按照中央和省有关文件精神,进一步明确要求,选拔工作要紧密结合省委省政府“1+1+9”工作部署和地方支柱产业、重点行业发展推荐人选,严格选拔条件和推荐标准,把对人选质量要求放在首要位置,加强对申报材料的审核,确保真实性、准确性、完整性,做到好中选优。要树立科学评价导向, 坚持德才兼备,杜绝“唯职称、唯学历、唯论文、唯奖项”等倾向, 切实将那些长期辛勤工作,在一线专业技术岗位上取得突出业绩、作出重要贡献,且为同行和社会认可的专业技术人才选拔上来。

不再直接从事专业技术工作和一线技能工作的企事业单位领导,担任副省(部)级及以上领导职务和享受副省(部)级及以上待遇的人员,以及党、政、军、群机关工作人员,除中国科学院院士和中国工程院院士外,不得申报。已享受政府特殊津贴人员,不得重复申报。

三、推荐名额

根据文件精神,2020年分配到省教育厅的推荐指标为专业技术人才10名,省教育厅规定我校限推荐1名人选。

按照有关文件精神,符合条件的“百千万人才工程”国家级人选可按程序推荐,不占控制指标。

四、工作程序

(一)二级单位推荐

各二级单位研究确定本单位推荐人选,每单位最多限报1名拟推荐人选,无合适人选可以不推荐符合条件的“百千万人才工程”国家级人选可按程序推荐,不占二级单位推荐指标

各二级单位要严格按照规定标准和条件推荐人选,做到好中选优、优中选强,特别要把好人选政治表现、师德师风、廉洁自律、科研诚信与伦理、竞业禁止等关口。

(二)提交预报名表及申报材料

1.请各单位填写预报名表格(附件2),表格须经本单位党政负责人并加盖单位公章,并在3月23日上午10:00前将表格发送到人事处联系邮箱(包括表格电子版及纸质版盖章后的扫描件),邮件主题格式:二级单位名称+政府特贴预报名,逾期不予受理。

2.各位申报人下载“人社部政府特殊津贴个人信息采集工具”(附件3),填写《专家情况登记表》之后打印,并将打印出来的表格扫描成PDF(最后一页须有申报人签字及单位公章),于3月24日下午13:00前发送到人事处联系邮箱,邮件主题格式:二级单位名称+申报人姓名+政府特贴申报材料,逾期不予受理。

(三)学校遴选

学校将于3月26日组织政府特殊津贴人选校内评审推荐,确定推荐人选。

(四)后续提交材料

获推荐申报人,需准备以下材料,并于3月27下午17:30前报送至人事处。具体材料如下:

1.学院党委推荐报告1份。说明推荐申报人选的政治表现、师德师风及廉洁自律情况,须加盖单位党委公章。

2.《专家情况登记表》纸质版11份,以A4纸双面打印,其中1份须由申报人签字,加盖单位公章。

3.佐证材料纸质版2份(电子版合成为1份PDF文件),材料内容如下:清单目录、身份证、专业技术资格证书或职业资格证书、获奖证书、荣誉证书、成果鉴定等有关证明材料复印件。佐证材料须经二级单位审核,其中一份纸质版由核实人签名和二级单位盖章,另一份无需签名盖章。统一按A4纸双面印制,与《专家情况登记表》一起加上封面后装订成册。

4.电子数据库文件。由“人社部政府特殊津贴个人信息采集工具”软件导出《专家情况登记表》填写内容,文件后缀名为“.RPU”。

以上所有材料的电子版发送至人事处联系邮箱

五、联系方式

 系 人:吴老师、刘老师

联系电话:020-85211058、020-85211061

联系邮箱:hsrsc2020@163.com

办公地址:石牌校区行政楼611室

 

 

    人事处     

2020年3月19日

 

 

 

附件:

1.《广东省教育厅关于做好2020年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知》;

2.《2020年享受政府特殊津贴人员预报名表》;

3.人社部政府特殊津贴个人信息采集工具

附件2:2020年享受政府特殊津贴人员预报名表.xls

附件1:广东省教育厅关于做好2020年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知.pdf

附件3:人社部政府特殊津贴个人信息采集工具.rar